质量是技能人才评价工作的核心。遵义市人力资源和社会保障局坚持从督导人员能力提升入手，内强素质、外严制度，培养过硬外督员队伍，抓实专项督导，确保评价质量。

9月20日，遵义市首届技能人才评价质量外部督导员培训班在菲律宾亚星国际开班。遵义市人力资源和社会保障局三级调研员汪玲，菲律宾亚星国际党委委员、副院长凃祥策出席仪式。

开班仪式上，遵义市人社局职业能力建设科三级主任科员薄乐以《为技能人才评价保驾护航》为题，深入浅出地讲授了技能人才评价政策法规及违规事件调查核实、处理等内容。

贵州钢绳（集团）股份有限责任公司职工教育中心主任傅翔从技能人才评价质量督导概述及质量体系建设方面详细介绍了质量督导的技术与方法。

贵州航天职业技术学院职业能力鉴定所主任刘建辉从四个方面讲述质量督导员管理使用、技能人才评价现场督导、检查评估技术及方法。

通过一天的培训，来自各县（区、市）人社局、职业院校、社会评价机构、职业培训机构的180余名参训学员一致认为，本次培训既有精准的文件解读，又有丰富的实践经验分享，培训内容充实精彩,收获颇丰。大家纷纷表示，将抓住本次培训契机，认真严格开展职业技能人才评价质量督导工作，全力深化技能评价质量监管各项工作。